اخبار
کارگاه آموزشی مدیریت سبز
مجازی- رایگان 18-3-1399
ادامه
جذب کارآموز
انجمن مدیریت سبز ایران
ادامه
کارگاه های آموزشی تخصصی صنعت گردشگری و هنلداری
سومین نمایشگاه بین المللی تجهیزات و خدمات هتلداری انجمن مدیریت سبز ایران در سالن ۳۵ غرفه 8a 23 تا ۲۶ بهمن ۱۳۹۸- محل دائمی نمایشگاههای بین المللی تهران
ادامه
کارگاه آموزشی بانک سبز
24/ 9 / 1398 - تهران
ادامه
کارگاه آموزشی هتل سبز
25 دی ماه 1398- تهران
ادامه
بیستمین مراسم بنیاد جهانی انرژی
فنلاند- اسپو 12-13 نوامبر 2019
ادامه
دوره آموزشی مدیریت سبز ویژه دستگاه های اجرایی
براساس برنامه ششم توسعه اقتصادی و اجتماعی کشور
ادامه
کارگاه آموزشی شهرهای پایدار هوشمند
12 الی 17 اسفندماه 1398 وین- اتریش
ادامه
کارگاه آموزشی محصول سبز با رویکرد EPD
26 ابان ماه 1398 تهران
ادامه
کارگاه آموزشی تربیت ارزیابان سبز
Green Assessors-2019 از سوی بنیاد جهانی انرژی-جامعه مدیریت سبز اروپا 22-8-1398
ادامه
محصولان انجمن مدیریت سبز ایران
سیستم و مدلهای نوین مدیریتی با رویکرد سبز
ادامه
کارگاه آموزشی توسعه پایدار(تاسیس دفاتر توسعه پایدار)
در شرکت های گاز کشور 21 / 7 / 1398 - تهران
ادامه
کارگاه آموزشی بازاریابی سبز
جامعه مدیریت سبز اروپا 17 مهرماه 1398- تهران
ادامه
ممیزی انرژی با رویکرد کاهش هزینه و کاهش آلودگی
خدمات آموزشی و مشاوره ای با همکاری نهادهای بین المللی
ادامه
مراسم جهانی انرژی 2019
شهر اسپو ESPOO فنلاند 21 و 22 ابان ماه
ادامه
کارگاه آموزشی شهرهای پایدار هوشمند با تمرکز بر ساختمان سبز
5 - 6 - 1398 اتاق بازرگانی آلمان برگزار شد
ادامه
کارگاه آموزشی تربیت کارشناس انرژی
کارگاه آموزشی بهره وری انرژی و شاخص های اندازه گیری در انرژی Energy Efficiency and Energy Efficiency Measures مدرسین از اتریش 24-25 / 6 / 1398 شهر یزد برگزار شد
ادامه
کارگاه آموزشی بهره وری انرژی  و شاخص های اندازه گیری در انرژی
Energy Efficiency and Energy Efficiency Measures مدرسین از اتریش 23 / 6 / 1398 - تهران برگزار شد
ادامه
همایش اظهارنامه زیست محیطی محصول برگزار شد
الزامات جدید صادرات کالا به اروپا ۲۵ تیرماه، اتاق بازرگانی ایران
ادامه
صیانت از نتایج سبز سازمان های ایرانی
متاثر از جاری سازی جوایز مدیریت سبز
ادامه

مدیریت انگیزش (منابع انسانی)

شنبه، 05 آبان 1397
دوره‌های آموزشی- بازدید : 688
اگر این اصل زرین را پذیرا باشیم که "منابع انسانی، عامل هرگونه بهبود و تغییر در سازمان ها محسوب می گرددند"، طبیعی است که حل مسائل سازمانی، ایجاد بهبود سازمانی و حتی خروج از بحران های سازمانی، از مسیر منابع انسانی عبور می کند.

 همچنین  اگر اصل سیمین را پذیرا باشیم که " منابع انسانی که از دانش و مهارت کافی نسبت به مسائل سازمانی برخوردارهستند،با ارتقا انگیزه آنان می توان مسائل سازمانی را حل کرد" ، طبیعی است که مدیریت منابع انسانی از سه اصل جدی باید پیروی کند:

اصل اول مدیریت منابع انسانی: به روز آوری دانش منابع انسانی،نسبت به مسائل سازمانی که متاثر از برنامه های راهبردی آن است.
اصل دوم مدیریت منابع انسانی :  به روز آوری مهارت منابع انسانی، نسبت به مسائل سازمانی که متاثر از برنامه های راهبردی آن است.
اصل سوم مدیریت منابع انسانی: ارتقا انگیزه منابع انسانی برای بهره برداری از دانش و مهارت خود تا مسائل سازمانی را حل کنند.


بر اساس اصول سه گانه، تمرکز بر انگیزش منابع انسانی که دارای مهارت و دانش مورد نیاز برنامه های راهبردی و همچنین بحران های سازمانی هستند، یک ضرورت جدی است.

در همین راستا ، کارگاه آموزشی مدیریت انگیزش برای شرایط بحران طراحی گردیده است و در تاریخ 9 دی ماه سالجاری در دبیرخانه بنیاد توانمندسازی منابع انسانی ایران برگزار می گردد.

محتوای آموزشی:

1- مدیریت دانش و مهارت برای  منابع انسانی 
2- حل مسئله از طریق منابع انسانی 
3- انگیزش برای حل مسائل سازمانی
4- مدل و فرایندهای مدیریت انگیزش برای حل مسائل سازمانی